Blogueio Mental: "Oomph", uns têm, outros não...

A revista britânica “Personnel Today” – a “bíblia” dos profissionais da área de recursos humanos a trabalhar nas grandes empresas do país – realizou uma sondagem à volta da noção de “oomph”. De acordo com a definição formal do Oxford English Dictionary, “oomph” é a “qualidade de alguém que é energético e entusiasmante”, “Na prática, uma pessoa que possui ‘oomph’ é alguém que transpira poder, força e confiança”, explica a revista. A “Personnel Today” interrogou mais de 300 directores de recursos humanos nas maiores empresas do Reino Unido e elaborou um “ranking” das dez personalidades com mais “oomph”: 1. Richard Branson 2. Alan Sugar 3. Madonna 4. Bill Clinton 5. Tony Blair, José Mourinho 7. Simon Cowell, Bob Geldof, Jamie Oliver, Gordon Ramsay.